Nos formations financées par les opérateurs de compétences (OPCO)

3D TOTEM souhaite que les prestations proposées soient accessibles à tous. L’organisme adopte la politique d’information, d’accueil et de suivi des personnes en situation de handicap suivante :
3D TOTEM s’engage à accueillir les personnes handicapées sans discrimination, et à garantir l’égalité des droits et des chances des personnes handicapées, pour accéder à la formation et à la qualification, mais aussi pour leur permettre de valider leur formation. En effet, dès sa candidature, un candidat en situation de handicap est identifié. Lors de l’entretien avec le chargé de recrutement, si un apprenant signifie qu’il est en situation de handicap, nous adaptons son parcours pédagogique.
La prise en compte d’une situation de handicap se traduit notamment par une adaptation du référentiel d’évaluation qui pourra être remodelé en fonction des besoins de chaque personne bénéficiant du statut de travailleur handicapé. Nous suivons la réglementation comme définie par l’article 2 de la convention relative aux droits des personnes handicapées du 30 mars 2007. Nos aménagements sont évolutifs car dépendants de l’évolution du handicap.
Une adaptation du parcours peut, toutefois, demander du temps. Il est donc indispensable de commencer la démarche d’adaptation dès la candidature afin d’apporter une réponse individualisée et adaptée. Cela implique notamment de procéder à l’adaptation des cursus, des méthodes et des outils pédagogiques en mobilisant un réseau de partenaires, ce qui demande du temps.
Dès qu’un candidat en situation de handicap confirme son inscription, notre organisme de formation rentre en contact avec lui afin de mettre en place le début de la procédure d’adaptation de la formation. Le référent handicap est chargé de contacter les partenaires afin de tout mettre en œuvre pour adapter le cursus au handicap du candidat. Une fois les partenaires contactés et l’adaptation du cursus amorcé, le référent handicap sera le lien entre les équipes pédagogiques et les partenaires handicap. Il sera également chargé de faire des points réguliers avec l’apprenant en situation de handicap afin de s’assurer que l’adaptation de la formation est efficiente et qu’il n’a pas de difficultés notoires.
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3D TOTEM bénéficie d’un référent handicap, en charge de l’accueil, l’orientation et l’accompagnement des personnes en situation de handicap :

• Clément NARTZ référent handicap : 06 82 45 46 58 / clement.nartz@3d-totem.fr

Si vous êtes dans cette situation, n’hésitez pas à vous manifester au plus tôt auprès de nos équipes afin que l‘adaptation de votre formation en fonction de votre handicap puisse se faire dans les meilleures conditions

L’Association de Gestion du Fonds pour l’Insertion Professionnelle des Personnes Handicapées

Informations générales
L’Agefiph est issue de la loi du 10 juillet 1987 en faveur de l’emploi des travailleurs handicapés. Elle assure une mission de service public, dans le cadre d’une convention signée avec l’État. Par sa mission et ses moyens d’intervention, elle se situe au cœur même du dispositif prévu par le législateur pour favoriser l’insertion professionnelle et le maintien dans l’emploi des personnes handicapées au sein des entreprises relevant du secteur privé.

Missions
L’Agefiph gère le fonds pour l’insertion professionnelle des personnes handicapées (correspondant aux contributions financières versées par les entreprises de 20 salariés et plus, soumises à l’obligation d’emploi des personnes handicapées).

Elle poursuit quatre objectifs principaux :